A ades\u00e3o do trabalho remoto tem provocado mudan\u00e7as de comportamento no consumo dos brasileiros. Segundo um estudo recente realizado pela Flash, startups de benef\u00edcios flex\u00edveis, o uso dos benef\u00edcios, como Vale Alimenta\u00e7\u00e3o e Refei\u00e7\u00e3o, por meio do cart\u00e3o \u00fanico oferecido pela empresa na bandeira Mastercard\u00ae, aumentou mais de 226% em aplicativos de comida e com\u00e9rcio de alimenta\u00e7\u00e3o, como restaurante entre 20 de fevereiro e 20 de mar\u00e7o deste ano.<\/p>\n
A startup tamb\u00e9m notou um aumento no uso do cart\u00e3o para gastos com medicamentos e cuidados pessoais, que cresceram mais de 185% no \u00faltimo m\u00eas.<\/p>\n
Com a necessidade de diversificar o uso do tradicional VA e VR, sobretudo para os aplicativos de delivery, muitas empresas t\u00eam buscado solu\u00e7\u00f5es para flexibilizar os benef\u00edcios de seus colaboradores e dar-lhes mais autonomia e flexibilidade nas op\u00e7\u00f5es de compras do dia a dia em todo o territ\u00f3rio nacional, sem limita\u00e7\u00f5es de rede.<\/p>\n
\u201cNotamos que, com a ades\u00e3o do trabalho remoto, muitos funcion\u00e1rios passaram a usar o cart\u00e3o do benef\u00edcio para pedir comida ou ingredientes para as refei\u00e7\u00f5es por plataformas digitais, como nos aplicativos de delivery e e-commerces de supermercados. Por oferecermos um cart\u00e3o bandeirado, os funcion\u00e1rios t\u00eam mais liberdade para escolher o que deseja e podem usar de forma mais eficiente e adequada \u00e0s novas rotinas e h\u00e1bitos, maximizando os benef\u00edcios oferecidos\u201d, explica o CEO da Flash, Ricardo Salem.<\/p>\n
A solu\u00e7\u00e3o desenvolvida pela Flash foi oferecer um cart\u00e3o \u00fanico para concentrar todos os benef\u00edcios fornecidos pelo RH das empresas. Assim, por meio de um cart\u00e3o bandeirado pela Mastercard\u00ae, as empresas podem adequar a solu\u00e7\u00e3o \u00e0 sua pol\u00edtica de benef\u00edcios: do tradicional aux\u00edlio alimenta\u00e7\u00e3o ampliando o alcance e poder de compra em restaurantes, mercados de bairro, super\/hipermercados, \u201catacarejos\u201d, a\u00e7ougues, padarias, feiras livres, caf\u00e9s e afins; vale-transporte e Mobilidade, com aceita\u00e7\u00e3o em postos de combust\u00edveis, transporte por aplicativo (tendo o Uber como parceiro premium), bilhete \u00fanico, aluguel de bikes, patinetes e carros; um produto de sa\u00fade que permite que o colaborador fa\u00e7a consultas em cl\u00ednicas, exames laboratoriais, bem como compra de medicamentos em farm\u00e1cias, cultura e entretenimento, que permite ao usu\u00e1rio usufruir cinemas, teatros, livrarias e servi\u00e7os de streamings; educa\u00e7\u00e3o, com parceiros que oferecem cursos de l\u00ednguas, programa\u00e7\u00e3o, forma\u00e7\u00e3o profissional, entre outros.<\/p>\n
Com a ades\u00e3o do novo modelo, cada colaborador ganhou ent\u00e3o um cart\u00e3o com a bandeira Mastercard\u00ae, por meio do qual eles podem utilizar os cr\u00e9ditos dispon\u00edveis em uma plataforma em qualquer tipo de estabelecimento online e offline, como apps e e-commerce de delivery, mercados de bairro, restaurantes e parceiros digitais, como\u00a0 Uber Eats, Liv Up, Carrefour, Spotity, Deezer, e outros. Essa facilidade de ter um cart\u00e3o bandeirado permite, por exemplo, aos colaboradores fazer compras na seguran\u00e7a de casa, mantendo o isolamento social e gerindo melhor o uso dos benef\u00edcios.<\/p>\n
Para ajudar as empresas na gest\u00e3o interna dos benef\u00edcios aos colaboradores, a Flash disponibiliza uma plataforma intuitiva, de modo que as empresas possam atualizar mais rapidamente o cadastro dos funcion\u00e1rios e, para ajudar a log\u00edstica, a startup est\u00e1 disponibilizando a entrega dos cart\u00f5es de benef\u00edcios com a bandeira Mastercard\u00ae nas resid\u00eancias dos colaboradores em at\u00e9 5 dias, sem custo extra para o servi\u00e7o.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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